Южная Корея приглашает сезонных работников из Таджикистана

В Таджикистане состоялась важная встреча, направленная на расширение сотрудничества с Южной Кореей в сфере трудовой миграции. 13 октября представители южнокорейских компаний International Social-Worker и YCTEAM CO., LTD посетили Миграционную службу Таджикистана, где подписали соглашения о сотрудничестве и обсудили подготовку таджикских граждан к официальной трудовой деятельности в Южной Корее.

Как сообщает пресс-служба ведомства, встреча прошла в рамках реализации Системы разрешений на трудоустройство (EPS), которая обеспечивает легальное и безопасное трудоустройство иностранных граждан в Южной Корее. В ходе переговоров стороны обсудили детали организованного набора сезонных работников из Таджикистана для работы в автомобильной, строительной, сельскохозяйственной и других отраслях корейской экономики.

Похожие записи

Руководитель Миграционной службы Нодирзода Иматшо отметил, что Таджикистан придает особое значение развитию международного сотрудничества в сфере трудовой миграции. Сегодня республика взаимодействует уже с 13 странами мира, обеспечивая своим гражданам возможность официального трудоустройства за рубежом.

Во время встречи представители Миграционной службы подробно рассказали о деятельности центров консультирования и подготовки трудовых мигрантов, которые функционируют в Душанбе, Худжанде, Бохтаре и Хороге. Эти центры проводят языковые и профессиональные курсы, помогают будущим мигрантам адаптироваться к условиям зарубежных рынков труда и знакомят их с трудовым законодательством принимающих стран.

Особое внимание было уделено вопросам безопасности и защиты прав трудовых мигрантов. Южнокорейская сторона подчеркнула важность изучения корейского языка и прохождения профессиональной подготовки, что является обязательным условием для успешной интеграции работников в производственные процессы и общественную жизнь страны.

Нодирзода Иматшо добавил, что создание условий для эффективного использования человеческих ресурсов является одним из приоритетных направлений миграционной политики Таджикистана. В этой связи в стране действует Национальная стратегия регулирования миграционных процессов до 2040 года, объединяющая социальные, экономические и гуманитарные аспекты.

Соглашения с южнокорейскими компаниями открывают новые перспективы для таджикских граждан, желающих работать за рубежом легально и безопасно, а также способствуют укреплению экономических и культурных связей между Таджикистаном и Республикой Корея.